紫阳县统计局紧扣全年中心工作、重点指标、重点工作，深入开展作风能力提升年活动，大力弘扬“勤快严实精细廉”作风，重点聚焦“六看六破六提”，着力解决作风领域存在的突出问题，全面提升干部履职能力、提振精神状态、提速工作效率，树立“凡事讲政治、谋事为群众、干事求实效、成事争一流”导向，推动全局机关干部始终保持知难而上、迎难而上的锐气，努力形成比学赶超、争先创优的浓厚氛围。

看政治站位高不高，坚决破除本位思想，切实提高政治意识。重点解决政治意识、大局意识不够强，理论学习自觉性不高，对党的创新理论学习不深入、不系统；落实上级决策部署搞口号式、表态式落实和机械执行，缺少抓铁有痕、踏石留印的执行力；遇到问题首先考虑部门利益，协作意识欠缺，衔接联动不足，形不成工作合力，工作推而不动；工作不用心、不细心，研究业务不深不透等问题。大兴学习之风，深刻领会“两个确立”的决定性意义，对“国之大者”心中有数，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

看担当精神够不够，坚决破除守摊思想，切实提高创新意识。重点解决标准要求低，只求过得去、不求过得硬；思想不够解放，工作畏首畏尾，不敢闯、不敢试、不敢创新；观念保守，不善于在大格局中找定位、定目标，创不出特色亮点等问题。坚定践行创新发展理念，主动求新求变，善于用改革的办法解决高质量发展中的难题，在危机中育先机、于变局中开新局，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，开创发展新局面。

看争先劲头足不足，坚决破除畏难思想，切实提高创优意识。重点解决责任意识不强，遇到问题往外推、遇到矛盾绕着走，不敢啃“硬骨头”、不敢接“烫山芋”，急难任务面前推拖滑躲，“踢皮球”“绕圈子”；干部精气神缺失、争先进位意识不强，习惯安于现状，满足于过得去，躺平心态明显，缺乏迎难而上、争创一流的勇气，不敢担当、不会担当，拿“文件没看过”、“领导没讲过”、“以前没干过”当理由，只说“办不了”、不说“怎么办”；专业能力不强，精神不饱满、工作懒散、纪律松弛等问题。保持高站位、高定位，自我加压、奋勇争先，以各项工作高水平推进带动全县统计事业整体高质量发展。

看工作落实快不快，坚决破除等靠思想，切实提高效能意识。重点解决缺乏“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效能意识，对中央决策部署和省委、市委、县委工作及上级统计部门工作安排，等一等、看一看，不推不转甚至推也不转；工作节奏慢、效率低，对县委、上级统计部门工作安排不见响应；“躺平熬日头”，生怕出一点错，对上不协调不汇报，对下不调研不指导，没有“领跑”劲头，一心想着“跟跑”等问题。工作讲究效率，敢于担当、主动作为，时刻把责任放在心上、抓在手上，对上级部门和县委部署的工作任务，第一时间行动、第一时间推进、第一时间落实。

看为民情怀深不深，坚决破除官僚思想，切实提高服务意识。重点解决不愿深入一线了解情况、解决问题，图清闲、怕麻烦，搞形式、走过场；服务群众和企业不积极、不主动，对工作安排评头论足、满腹牢骚等问题。号召统计干部要践行以人民为中心的发展思想，结合巩固拓展“我为群众办实事”实践活动，解决好群众关切的操心事烦心事揪心事，让群众有更多的获得感幸福感安全感。

看法纪意识严不严，坚决破除麻痹思想，切实提高纪律意识。重点解决规矩意识不强，有禁不止、阳奉阴违、小错不断，对党不忠诚不老实，重大事项不请示不报告；纪律观念淡化，不知敬畏，自由散漫、口无遮拦，严于律人、宽以待己；缺乏斗争精神，对违反统计法律法规行为动真碰硬不够等问题。加大廉政纪律教育力度，引导统计干部知敬畏、存戒惧，守住底线、不碰红线，树立遵规守纪、清正廉洁的良好形象。