今年以来，紫阳县中医医院大力推进清廉医院建设，紧紧围绕“党风清正、院风清朗、医风清新、行风清明”的目标，深耕中医“治未病”理念，制定了《清廉医院建设实施方案》，把清廉医院建设与医疗领域专项整治和作风建设专项行动“一盘棋”谋划、“一体化”推进，多措并举助推清廉医院建设走深走实。

念好思想“紧箍咒”扬清廉之风。该院紧盯医药购销重点领域，召开医药购销廉洁警示教育专题会议，对28家医药配送企业代表开展集体廉政谈话，签订廉洁购销合同28份，进一步规范了医药购销管理，有效防范了商业贿赂行为。为发挥廉政文化教育作用，经常性开展党风廉政教育，激活“清廉细胞”，组织全院干部职工观看《医院的硕鼠》《医鉴》等警示教育片10场350人次，开展廉政专题党课3次，组织医务人员学习《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》20余次，组织党员干部职工前往县廉政教育基地、牛蹄岭战役遗址参观学习，利用LED屏滚动播放清廉医院宣传标语10条，营造了良好的氛围。

耕好制度“主阵地”强清廉之基。医院结合实际，制定印发了《干部职工不履职不担当不作为责任追究办法》《医药代表院内拜访工作人员管理办法》《廉政风险防控管理制度》等制度办法，以等级医院评审为契机，重新修订了党建、党风廉政、药品、设备、耗材、基建、大宗物资采购等制度办法500余项，严格落实“三重一大”集体决策制度，建立责任追究制度，强化落实院科两级闭环管理，织密织紧“制度之网”。院领导及职能科室负责人通过列席临床、医技科室晨交班、业务大查房等活动，了解医院各项制度、重点工作的落实及科室建设情况，及时发现、解决、督促科室存在的问题，逐步建立健全“用制度管理、按制度办事、靠制度管人”的长效机制，全力推进清廉医院建设。

打好监督“组合拳”筑清廉防线。该院坚持强化做实做细精准监督，建立健全了中层干部廉政档案，坚持“建”“管”并举、动态监管，充分发挥廉政档案“关口”作用，将其作为人员聘用、职称晋升、奖励惩处、医德医风考评的重要依据。建立了建议及预警提醒机制，发出《监督事项提醒通知单》33份，提出建议30条，监督科室落实整改措施。截至目前，开展提醒谈话25人次，批评教育20人次，通报批评8起。