日前，紫阳县人民医院综合目标管理考核工作领导小组分别前往各临床、医技、行政职能科室，开展2019年度综合目标管理考核工作。

据悉，本次考核主要围绕2019年度院科两级签订的各项目标责任书中有关行风建设、科室管理、医疗质量、脱贫攻坚与健康扶贫、安全生产等内容开展。考核组对照《医院综合目标考核评分细则》，通过听取汇报、查阅资料、随机访谈等方式对各科室各项指标落实情况进行了综合考核，考核结果将作为表彰年度先进科室及科主任、护士长评先评优的重要依据。通过本次考核，充分体现了县人民医院“年初定计划、全年抓落实、年终抓考核”的良好工作机制，有效保障了各项工作目标落到实处，对于全面提高医院和科室管理水平，促进业务能力提高，全面改进医疗质量和服务有着重要的意义。