今年以来，紫阳县向阳镇以该镇茶果公司为示范点积极探索，创新思路，围绕循环经济格局开展党工“双组”，从而拉紧了产业链条，将党建文化、工会文化融于企业文化，进一步增强了企业的凝聚力、向心力和约束力，为企业和谐发展，更好地服务区域经济打下了的坚实基础，探索出一条围绕经济建设抓党工共建的新路子，开创了该镇组建工作新局面。

向阳茶果公司前身是向阳茶厂，是紫阳县茶叶加工骨干企业，也是向阳镇极富生命力的农产品加工龙头企业，拥有固定资产1000万元，有固定员工15人。镇党委在调研中发现该公司运营模式富有特色，开展组建活动条件成熟，便及时向该企业派驻党建指导员，按照“党建带工建”步骤和“服务企业、服务经济、维护职工权益、理顺关系、培育企业精神”的组建理念，在一个月内先后组建了党支部和工会联合会。

公司党支部及工会联合会建立后，第一时间召开了代表大会，制定了学习计划，定期组织开展学《中国共产党章程》、《冬季茶园管护要点》、市场经济理论、《合作社章程》、《现代企业管理制度》、林下种植养殖技术要点等内容的学习活动，以期通过技能及理论知识的综合学习培训，提高产业链从业人员整体素质，从而增强发展产业战斗合力，增加产值效益。同时，结合产业发展开展活动，合作社工会、党小组组织开展了茶叶、核桃产业冬季管护比赛和创先争优活动。同时，及时发现和培养积极分子，现已培养2名入党积极分子。

从茶果公司开展党工“双组”前后比照，前景让人振奋，企业和合作社深深地感受到党委对他们的重视，更加增强发展的信心。党工“双组”作为新生事物正在摸索中前进，任重而道远，相信向阳茶果产业链在组织关怀下会更快更稳更和谐地奔驰在发展的快车道上，驰向壮大而幸福的明天。