近日，紫阳县制定出与《干部选拔任用条例》相配套的《县委管理干部选拔任用工作流程图（试行）》，进一步推动干部选拔任用工作制度化、规范化、科学化。

为方便全县领导干部全方面系统了解学习、组工干部熟练掌握运用干部选拔任用过程中的各个步骤、规定及要求，在市委出台干部选拔任用工作流程图的基础上，该县制定出适合科级领导干部选拔任用流程图。

该县按照新修订的《干部选拔任用条例》共13章71条，依据其中的主要内容步骤，将动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职这五个核心环节以流程图的方式呈现出来，每一环节中的工作步骤以先后顺序递进排列，详细说明了在干部选拔任用的过程中，各个步骤需准备的具体工作事项，并对需要注意的问题及要求着重备注点明，将干部选拔任用工作的要求准确、清晰表现出来，具有很强的可操作性和指导意义。

据悉，该县即将组织各单位学习、掌握此次制定的干部选拔任用流程图，为今后的干部选拔任用工作打下坚实基础。